摘要: 卓越绩效模式是在二十世纪八十年代后出现的一种管理模式，以实现卓越的经营绩效为最终目标。现阶段，卓越绩效模式在提升企业竞争力方面的效果已得到广泛认可，基于此，本文将在构建电网企业班组管理体系的过程中融入卓越绩效管理理念，使班组管理工作达到更高的质量，以供参考。