摘要: 医院的发展离不开良好的精神文化氛围，积极向上、充满正能量的文化有助于医院高质量发展。本文以南京医科大学第二附属医院为例，对其医院“精诚文化”进行深入研究，探究“精诚文化”建设在引领医院高质量发展中的作用，结合实践与探索，探讨如何通过“精诚文化”建设来促进医院的高质量发展，促进公立医院坚定“人民至上、生命至上”的理念，弘扬医院的公益性精神，并提出相关措施建议，以供参考。