首页
期刊简介
编委会
期刊在线
当期目录
过刊浏览
高级检索
杂志投稿
版权说明
广告合作
联系我们
所有
标题
作者
关键词
摘要
DOI
栏目
年
地址
基金
中图分类号
首页
期刊简介
编委会
期刊在线
当期目录
过刊浏览
高级检索
杂志投稿
版权说明
广告合作
联系我们
企业人力资源管理数字化研究
杨娟
摘要
HTML全文
图
(0)
表
(0)
参考文献
(5)
相关文章
施引文献
资源附件
(0)
摘要
摘要:
本文首先分析了人力资源管理数字化转型的必要性;其次从强化人力资源管理时代适应力、推动企业数字化转型发展、提高企业管理效率等方面分析了人力资源管理数字化转型对企业管理的重要性;最后从管理体系、管理制度、管理队伍三个层面提出了企业人力资源管理数字化转型路径。
HTML全文
参考文献
(5)
相关文章
施引文献
资源附件
(0)
/
下载:
全尺寸图片
幻灯片
返回文章
分享
用微信扫码二维码
分享至好友和朋友圈
返回
×
Close
导出文件
文件类别
RIS(可直接使用Endnote编辑器进行编辑)
Bib(可直接使用Latex编辑器进行编辑)
Txt
EndNote
引用内容
引文——仅导出文章的Citation信息
引文和摘要——导出文章的Citation信息和文章摘要信息
×
Close
引用参考文献格式