摘要: 新政府会计制度实施对事业单位财务管理提出更高要求，传统模式存在核算粗放、收付实现制单一、部门牵制等问题，制约管理效能提升。当前事业单位面临新旧制度衔接不畅、信息化水平不足、审批流程繁琐、人才专业能力有待提升等核心问题。本文分析新制度应用意义，提出有针对性的优化措施：优化会计核算方法、加强新旧制度衔接、加快信息化建设、简化审批流程、建立绩效评价机制、培养管理型人才。研究旨在提升财务管理规范化水平，促进资产优化配置与风险防控，助力事业单位高质量发展与转型升级。